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Unidade: FPOLIS / SAO JOSE
Total de vagas encontradas na unidade: 3
ATENÇÃO: Todas as vagas da RHBrasil estão disponíveis para ambos os sexos
(M = Masculino e F = Feminino).
AGENTE DE ATENDIMENTO (M/F) - 587249
Quantidade de vaga(s): 1 vaga
AUX DE VENDAS Temporário- Novembro á fevereiro- Local : Aeroporto de Florianópolis: Horário de trabalho: Vaga Folguista: 05:00 ás 13:30/ 09:00 ás 17:30/ 13:30 ás 22:00 / 16:30 ás 01:00 (cada dia tem um horário diferente) Horário: 6x1 - 01 folga por semana e 01 final de semana por mês. Salário : R$ 1.484,00 + VT + VR : R$ 18,10 Exige: Ensino médio completo + CNH : B (saber dirigir) Atividades : Atendimento ao cliente, abertura de contrato, renovação e fechamento de contrato. Fazer UP grade nas locações, ofertar GPS, cadeirinha de bebê, proteções, tanque cheio entre outros. Experiências em atendimento ao cliente com foco em vendas.
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AGENTE DE ATENDIMENTO (M/F) - 587249
Quantidade de vaga(s): 1 vaga
AUX DE VENDAS - Temporário- Novembro á fevereiro- Local : Aeroporto de Florianópolis: Horário de trabalho: Vaga fixa: 10:00 ás 18:30h Horário: 6x1 - 01 folga por semana e 01 final de semana por mês. Salário : R$ 1.484,00 + VT + VR : R$ 18,10 Exige: Ensino médio completo + CNH : B Atividades : Atendimento ao cliente, abertura de contrato, renovação e fechamento de contrato. Fazer UP grade nas locações, ofertar GPS, cadeirinha de bebê, proteções, tanque cheio entre outros. Experiências em atendimento ao cliente com foco em vendas.
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RHBrasil, uma empresa feita de pessoas, com igualdade de oportunidades!

A RHBrasil assegura aos interessados em todas as vagas aqui anunciadas e por ela trabalhadas o direito a igualdade assegurado pelos Art.5o e 7o, inciso XXX da Constituição Federal da República.

Art 5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade, nos termos seguintes:

Art. 7º São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social:

XXX - Proibição de diferença de salários, de exercício de funções e de critério de admissão por motivo de sexo, idade, cor ou estado civil;

XXXI - probição de qualquer discriminação no tocante a salário e critérios de admissão do trabalhador portador de deficiência;